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基本信息 |
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个人相片 |
姓 名: |
杨六兰 |
性 别: |
女 |
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政治面貌: |
群众 |
学 历: |
高中 |
民 族: |
汉 |
年 龄: |
40 岁 |
身 高: |
156 CM |
体 重: |
48 KG |
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求职意向 |
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求职类型: |
全职 |
要求月薪: |
5000 元/月 |
希望职业: |
经营/管理类 - 部门经理/主管 |
希望职位: |
QC 管理 |
工作经验: |
十年以上 |
技能特长: |
能够熟练操作各类鞋有关物性测试标准;熟悉制鞋的生产流程及品质要求,能全面掌控各种品质问题,具有一定的组织能力, 沟通协调能力,管理能力,工作适应力强,能承受一定的压力.对质量管理体系ISO 9001:2008有一定的运行能力,且曾经担任管理者代表;另有一定的验货经验;能够熟练操作电脑办公软件,能书面英语E-mail,有着积极向上的态度和团队意识,极强的工作责任心和不断挑战自我的精神.
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自我评价: |
有着积极向上的态度和团队意识,极强的工作责任心和不断挑战自我的精神 |
教育情况 |
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时间 |
所在学校 |
专业 |
学历 |
1992 - 1995 |
淮口中学 |
文科 |
高中 |
专业描述 |
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培训经历 |
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时间 |
培训机构 |
培训地点 |
1997.05 - 2000.06 |
Adidas广州实验室 |
广州 |
培训课程 |
获得证书 |
Adidas实验室物料,成品测试 |
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详细描述 |
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语言能力 |
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工作经历 |
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时间 |
公司名称 |
公司性质 |
2012-9 - 至今 |
Colorado Outdoor Gear (Huizhou) Co.Ltd |
中外合资 |
所属行业 |
所在部门 |
职位名称 |
离职原因 |
其他行业 |
品管部 |
品管经理 |
家庭因素 |
工作描述 |
1. 进行公司日常质量管理工作,对试验方法,生产过程及各种文件和记录进行审核,保证质量管理制度在公司内的正常运行;
2. 负责组织质量管理、计量管理、质量检验标准等管理制度的拟订、检查、监督、控制及执行;
3. 负责建立和健全质量岗位责任。明确各岗位职责、权力和义务,及时修订或修改并严格贯彻执行各项操作规程;
4. 对重要事项做出合理安排及处理,并对不良产品进行跟踪、确认;
5. 是公司产品质量的最高裁决人,对产品质量进行“合格”与“不合格”作出最终裁定;
6. 客户抱怨事项之分析、调查、并提出预防改善措施反馈客户;
7. 对供应商评估、辅导、考察;
8. 对检验不良的产品汇报、反馈并跟进;
9. 负责公司产品质量会议的召开,负责验证工作检查和实施;
10. 对品质报表记录及图片进行分发并保存;
11. 客户抱怨数据收集、统计、信息反馈;
12. 可直接用英语EMAIL与客人沟通。
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时间 |
公司名称 |
公司性质 |
2012-4 - 2012-8 |
欣耀鞋业有限公司 |
外商独资 |
所属行业 |
所在部门 |
职位名称 |
离职原因 |
其他行业 |
品管部 |
CFI |
回到原来的公司 |
工作描述 |
客户VANS**的验货员,所有大货出货前,由CFI验货合格后,方可出货。
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时间 |
公司名称 |
公司性质 |
2006-3 - 2012-3 |
The Rooster Group |
外商独资 |
所属行业 |
所在部门 |
职位名称 |
离职原因 |
贸易/进出口 |
品管部 |
验货员 |
公司解散 |
工作描述 |
有一定的验货经验;能够熟练操作电脑办公软件,能用英语E-mial,有着积极向上的态度和团队意识,极强的工作责任心和不断挑战自我的精神.
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时间 |
公司名称 |
公司性质 |
1998-6 - 2006-2 |
丽能鞋厂 |
外商独资 |
所属行业 |
所在部门 |
职位名称 |
离职原因 |
其他行业 |
品管部 |
组长、课长 |
个人因素 |
工作描述 |
熟悉制鞋的生产流程及品质要求,能全面掌控各种品质问题,具有一定的组织能力, 沟通协调能力,管理能力,工作适应力强,能承受一定的压力.熟悉质量管理系统ISO-90001,曾担任过内审员。
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